あるブティック投資銀行の創業者は、人工知能が特に管理業務においてインターンを急速に代替していることに気づきました。今年、インターンシップの応募が例年の1〜3件から50件に急増したことを受け、従来のインターンシップモデルが課題に直面していると認識しました。貴重な実務経験を提供するため、彼は分散型インターンシッププログラムを立ち上げました。
このプログラムの初年度は、分散型AIプロトコルであるBittensor（TAO）に焦点を当てています。インターンは毎週8つの課題に取り組み、それぞれAIモデルClaudeによって採点・レビューされます。最終的には、Bittensorエコシステム内の人間の専門家パネルが審査するビデオプレゼンテーションを提出します。
プログラムを完了したインターンは、「作業証明」の経験と共有可能なスコアカードを受け取ります。創業者はフィードバックを歓迎しており、AI、リサーチ、市場について学びたいインターンは lab.cedarridge.capital から応募できます。